Unsere aktuellen Stellenangebote

Initiativ-Bewerbung

Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert online:

Die ausgeschriebenen Stellenanzeigen beschreiben unseren konkreten und aktuellen Bedarf im Hospi. Dennoch sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern. Sollten Sie kein passendes Jobangebot in unseren Jobs gefunden haben, freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung.

Und so geht es

Füllen Sie die Online-Bewerbung aus

Laden Sie, wenn Sie möchten, Ihren Lebenslauf, Urkunden oder Zeugnisse als PDF hoch

Wir melden uns zeitnah und laden Sie zu einem unverbindlichen Gespräch ein

Übrigens: Auch Initiativbewerbungen sind herzlich willkommen

 



    EmailTelefon

    Upload Bewerbungsunterlagen (max. 3 MB pro Datei)

    Ich habe die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen. Ich stimme zu, dass meine Angaben und Daten zur Beantwortung meiner Anfrage elektronisch erhoben und gespeichert werden. Hinweis: Sie können Ihre Einwilligung jederzeit für die Zukunft per E-Mail an info@hospital-fritzlar.de widerrufen.

    Ich bin damit einverstanden, dass meine Daten und Bewerbungsunterlagen über die gesetzliche Frist (6 Monate) hinaus gespeichert werden dürfen (12 Monate).

    Information for applicants from abroad

    Nurses

    How to apply? Want to work in a lovable region in the heart ❤ of Germany? Here’s your chance!

    INFORMATION FOR EU CITIZENS

    Step 1
    First of all language! What you need is a B2 Level of German Language proven by a telc test or the Telc B1-Pflege-diploma. Here you can find a telc examination near you:
    telc.net/en/candidates/find-examination-centre.html

    Step 2
    You need to make sure your diploma as a nurse will be recognized in Germany. Information on how to, you will find here:
    ➚ rp-darmstadt.hessen.de

    Step 3
    Get your diploma translated into German.

    Step 4
    Everything checked or done? Have a look at our current job offers.

    INFORMATION FOR NON-EU CITIZENS
    To work in Germany you will need to have a visa and a working permission. This may sound complicated, but is luckily mostly just a matter of time. For more information please contact an embassy near you.

    Medical Doctor

    How to apply? Want to work in a lovable region in the heart ❤ of Germany? Here’s your chance!

    English version

    Click here to get some further information about the licence as a Medical Doctor with a medical education from outside Germany

    INFORMATION FOR EU CITIZENS

    Click here to get some information to get your licence as a EU citizen (german version)

    INFORMATION FOR NON-EU CITIZENS

    To work in Germany you will need to have a visa and a working permission. This may sound complicated, but is luckily mostly just a matter of time. For more information please contact an embassy near you.

    Click here to get some information to get your licence as a non-EU citizen (german version)

    Der Hospi-Bonus

    Vorteile für unsere Mitarbeiter

    Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in vielfältiger Form: Wir stellen unsere Kontakte und unser Knowhow zur Verfügung, wenn es z.B. um die Suche einer Wohnung geht. Wir gewähren Rabatte und Nachlässe, verhandeln Vorteile als Kunden in diversen Geschäften oder leisten Zusatz-Zahlungen und ermöglichen Vergünstigungen in Fitnessstudios.

    Diesen Katalog der Leistungen nennen wir „Hospi-Bonus“.

    Ihr Einstieg bei uns – Bewerbungstipps

    Sie haben eine passende Stelle gefunden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und geben Ihnen gerne nützliche Tipps mit auf den Weg.

    BEWERBUNGSINHALT

    • Anschreiben
    • Lebenslauf
    • Zeugnisse & Zertifikate gemäß ihres schulischen und beruflichen Werdegangs
    • Foto (optional)

    RÜCKMELDUNG

    Passen Sie zu uns, sagen wir Ihnen kurzfristig Ihre Einstellung im Hospital zum Heiligen Geist zu. Und sollte es nicht geklappt haben, melden wir uns genauso schnell bei Ihnen.

    DATENSCHUTZ/AUFBEWAHRUNG

    Der für die Ver­arbeitung Ver­antwortliche erhebt und verarbeitet die personen­bezogenen Daten von Bewerbern zum Zwecke der Ab­wicklung des Bewerbungs­verfahrens. Die Ver­arbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Dies ist ins­besondere dann der Fall, wenn ein Bewerber ent­sprechende Bewerbungs­unterlagen auf dem elektronischen Wege, beispiels­weise per E-Mail oder über ein auf der Internet­seite befindliches Web­formular, an den für die Verarbeitung Ver­antwortlichen über­mittelt. Schließt der für die Ver­arbeitung Ver­antwortliche einen Anstellungs­vertrag mit einem Bewerber, werden die über­mittelten Daten zum Zwecke der Ab­wicklung des Beschäftigungs­verhältnisses unter Beachtung der gesetzlichen Vor­schriften gespeichert.

    Wird von dem für die Ver­arbeitung Ver­antwortlichen kein Anstellungs­vertrag mit dem Bewerber geschlossen, so werden die Bewerbungs­unterlagen sieben Monate nach dem Beginn des Arbeitsverhältnisses, das der Bewerbung zugrunde lag, auto­matisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen des für die Ver­arbeitung Ver­antwortlichen ent­gegen­stehen. Im Falle der Beendigung des zu begründenden Arbeitsverhältnisses innerhalb einer sechsmonatigen Probezeit wird auf die Bewerbungsunterlagen zurückgegriffen, sofern nicht Bewerber dieser Handhabung widersprechen.

    EINREICHEN

    Ihre Bewerbung übermitteln Sie uns am besten über unser Bewerbungsformular. Ihren Bewerbungseingang bestätigen wir Ihnen per E-Mail.

    Schriftliche Bewerbungen sind natürlich auch gerne willkommen. Bitte beachten Sie, dass wir diese Art der Bewerbungen nicht zurücksenden. 

    Anschließend sichten wir Ihre Bewerbung und sehr sorgfältig, bitte geben Sie uns dafür etwas Zeit. Zur weiteren Entscheidung wird Ihre Bewerbung von uns an den jeweiligen Fachbereich weitergeleitet.

      EINLADUNG ZUM VORSTELLUNGSGESPRÄCH

      Herzlichen Glückwunsch, Sie haben uns überzeugt! Sie werden zu einem ersten Vorstellungsgespräch eingeladen.

      VORSTELLUNGSGESPRÄCH

      Ist das erste Kennenlernen positiv verlaufen, kann es je nach Position und Abteilung zu weiteren Vorstellungsgesprächen inklusive Teilnahme weiterer Führungskräfte kommen.

      TALENTPOOL

      Sollten wir für Ihre Bewerbung aktuell keine freie Stelle im „Hospi“ anbieten können, so legen wir Ihre Bewerbung einfach in unseren „Talentpool“ ab. Für die Aufbewahrung benötigen wir nur Ihre schriftliche Zustimmung. Anschließend kontaktieren wir Sie, sobald eine passende Stelle bei uns frei ist.

       

      Ihr Einstieg bei uns – Bewerbungstipps

      Sie haben eine passende Stelle gefunden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und geben Ihnen gerne nützliche Tipps mit auf den Weg.

      Mit diesen Tipps kommt Ihre Bewerbung garantiert gut an